La règle est claire : le télétravail ne doit pas représenter un coût pour le salarié.
Les frais générés doivent être pris en charge par l'employeur selon des modalités discutées au sein de chaque entreprise, avec les représentants des salariés. pic.twitter.com/5PYn2QVYGv
— Elisabeth BORNE (@Elisabeth_Borne) February 9, 2021
Elisabeth BORNE
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Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion